Министерство труда США
Рекомендации. Министерство труда США рекомендует следующим образом регулировать труд молодых рабочих: установить минимальный возраст для работы в часы школьных занятий и для работы на фабриках в 16 лет и возраст в 14 лет для большинства работ во время каникул и в часы, когда нет занятий в школе; запретить работу сверх 8 часов в день и 40 часов в 5-дневную неделю для рабочих моложе 18 лет с дальнейшими ограничениями для мальчиков и девочек, посещающих школу и работающих во внешкольные часы; запретить ночную работу для мальчиков и девочек моложе 16 лет и работу с 22 часов до 6 часов утра для молодых рабочих в возрасте 16—17 лет; запретить наем рабочих моложе 18 лет на работы, связанные с особым риском; выдавать специальные удостоверения на лиц моложе 18 лет.
В то время как за период с 1900 по 1955 г. население США в целом удвоилось, число лиц в возрасте от 45 до 64 лет выросло в 3 раза, а число лиц в возрасте от 65 лет и выше — в 4 раза. В докладе организации Фонд XX века «Об экономических потребностях престарелых» указывалось, что в США число лиц в возрасте от 65 лет и старше достигло почти 14 млн. и составляет более 8% всего населения. Число лиц, входящих в эту группу, каждый год увеличивается приблизительно на 350 тыс. Из них около 52% женщины.
Число пожилых людей, продолжающих работать, не увеличивается, однако, в такой же пропорции, как количество лиц преклонного возраста. Наименьшее число безработных насчитывается среди лиц в возрасте от 35 до 44 лет, затем оно постепенно возрастает среди лиц старшего возраста, от 45 до 64 лет. Данные о лицах 65 лет и старше преуменьшают действительные размеры безработицы в этой группе, так как безработные в этом возрасте склонны прекращать поиски работы и уходят с рынка труда. Попав в число безработных, пожилые рабочие дольше, чем молодые, остаются без работы. Основная причина безработицы среди пожилых рабочих — отношение предпринимателей. По мнению последних, для них невыгодно нанимать на работу лиц, достигших известного возраста, например женщин старше 35 лет и мужчин старше 45 лет. К числу других причин относятся вытеснение рабочих машинами и перевод заводов на новые места.